Жумушка орношуу жана гепатит С жөнүндө билишиңиз керек болгон нерселердин бардыгы

Мазмун
- Обзор
- Симптомдор сиздин жумушка кандай таасир этиши мүмкүн
- Жумуш орундары чектелүүбү?
- Сиздин абалыңызды ачыкка чыгаруу
- Гепатит С оорусу менен жумушка орношуу
- Гепатит С үчүн майыптыгы боюнча жөлөк пул
- Алып кетүү
Обзор
С гепатитин дарылоо жана айыктыруу үчүн вируска каршы терапия 2-6 айга чейин созулушу мүмкүн.
Учурдагы дарылоо ыкмалары аз гана терс таасирлери менен айыгып кетсе дагы, гепатит С менен ар бир адамдын тажрыйбасы ар башка. Кээ бир факторлор, анын ичинде симптомдордун курчтугу жана жумуш ордуңуз, жумушка байланыштуу кооптонууну жаратышы мүмкүн.
Дагы эле, гепатит С өзү жумушка орношууга бир аз чектөөлөрдү жаратат. Башка сөз менен айтканда, жумуш берүүчүңүз сизди hep Cге ээ болгону үчүн мыйзамдуу түрдө иштен ала албайт.
Бул жөнүндө сөзсүз түрдө жумуш ордунда башкаларга айтууга милдеттүү эмес. Сиздин жумуштан кан менен кан менен байланышуу болсо, сизге бирден-бир себеп керек.
Гепатит С менен жумушка орношуу жана кандайдыр бир чектөөлөргө туш болсоңуз, эмне кылуу керектиги жөнүндө көбүрөөк маалымат алуу үчүн окуй бериңиз.
Симптомдор сиздин жумушка кандай таасир этиши мүмкүн
Гепатит С адегенде байкалаарлык симптомдорду жаратпашы мүмкүн. Бирок гепатит С вирусу (HCV) көптөгөн жылдар бою боордун сезгенүүсүнө алып келгендиктен, сизде төмөнкүлөр болушу мүмкүн:
- табиттин жоголушу
- кан жана көгөрүү
- сарык
- бут шишик
- кара заара
- суюктукту кармоо, айрыкча курсакта
- ашыкча чарчоо
Өркүндөтүлгөн циррозго алып келген HCV да байкабай арыктап, уйкусурап, башаламандыкка алып келиши мүмкүн.
Бул белгилердин айрымдары сиздин иштөө жөндөмүңүзгө тоскоол болушу мүмкүн. Бул, айрыкча, сиздин энергияңызга жана көңүл буруу деңгээлиңизге таасир эткен белгилерге тиешелүү.
Жумуш орундары чектелүүбү?
Булганган кан башка адамдын жугушсуз канына тийип калганда, адам HCV менен ооруйт.
Гепатит С вирусун жуктуруп алуу мүнөзүнө байланыштуу, эгерде сизде гепатит С болсо, тыюу салынган жумуштар аз.
Кээ бир саламаттыкты сактоо кызматкерлери вирус менен ооруган адамдар менен иштешүүдө ВИЧ-инфекциясын жугузуп алуу коркунучу жогору болушу мүмкүн. Бирок дарыгерлер жана медайымдар саламаттыкты сактоо тармагында кан менен кан аркылуу байланышууну чектеген стандарттык сактык иш-чараларынан улам вирусту жуктуруп алышы мүмкүн эмес.
Ага ылайык, гепатит С менен ооруган адамдарды жумуштун кайсы гана түрүнөн болбосун чыгарууга негиз жок.
Буга балдар менен иштеген адамдар, тамак-аш жана башка кызматтар кирет. Бир гана өзгөчөлүк, эгер жумуш кан менен канга тийүү коркунучун туудурса.
Сиздин абалыңызды ачыкка чыгаруу
Кан-канга өтүп кетүү коркунучун туудурган жумуштар көп эмес. Ушундан улам, жумуш берүүчүңүзгө абалыңызды айтуунун кажети жок болуп калат.
Башка жагынан алганда, жумуш берүүчү гепатит С менен ооругандыгыңыз үчүн мыйзамдуу түрдө жумуштан айдай албайт, сиздин штатыңыздагы жумуш ордунун мыйзамдарына жараша, бирок жумуш берүүчү сиз жумушту аткара албасаңыз, сизди токтотушу мүмкүн.
Эгер сиз белгилериңизге байланыштуу тез-тез дарыгерге кайрылып же үйдө отурушуңуз керек деп ойлосоңуз, анда адам ресурстары (HR) өкүлү менен сүйлөшкүңүз келиши мүмкүн.
Медициналык муктаждыктарыңызга жараша, жарым-жартылай же убактылуу штаттык бирдикте болобу, бир аз эс алгыңыз келиши мүмкүн.
Бул учурда, сиз дагы эле жумуш берүүчүңүзгө же дагы бир кесиптешиңизге өзүңүздүн абалыңызды айтуунун кажети жок.
Гепатит С оорусу менен жумушка орношуу
Жаңы жумушка орношууга аракет кылуу ар бир адам үчүн стресс болушу мүмкүн, бирок С гепатитинен дарыланып жатсаңыз, андан да кыйыныраак сезилиши мүмкүн.
Дагы бир жумушка орношууда же маектешүүдө абалыңызды ачыкка чыгаруунун кажети жок.
Сиз сураган жумуштун түрүнө жараша, потенциалдуу жумуш берүүчү сиздин жумушка тоскоол боло турган "физикалык чектөөлөр" барбы деп сурашы мүмкүн.
Эгерде сизде Hep C белгилери кандайдыр бир жол менен тоскоол болушу мүмкүн деп ойлосоңуз, анда бул маалыматты ачыкка чыгарууга туура келет. Сиздин гепатит С жөнүндө так маалымат берүүнүн кажети жок, бирок.
Гепатит С үчүн майыптыгы боюнча жөлөк пул
Жумушуңуздагы абалыңызды ачыкка чыгаруунун кажети жок болсо дагы, дарыланып жаткан учурда иштөө салык төлөп калышы мүмкүн.
Эгерде сизде өнөкөт гепатит С бар болсо жана сиздин белгилериңиз сиздин эмгекке жөндөмдүүлүгүңүзгө катуу таасир этсе, анда майыптыгы боюнча жөлөк пулдун мүмкүнчүлүгүн изилдөөгө арзырлык.
Эгерде сиз мындан ары иштей албай калсаңыз, Социалдык камсыздандыруу боюнча майыптыгы боюнча жөлөкпулдарды тандоо мүмкүн.
Курч гепатит С менен ооруган адамдар адатта талапка жооп бербейт, анткени алардын белгилери акырында ачыкка чыгып, тезирээк жумушка кайтууга мүмкүнчүлүк берет.
Бирок, абалыңыз өзгөрүп, келечекте сизге жөлөк пул керек болуп калса, майыптык жөнүндө арыз жазууну алдын-ала караштырсаңыз болот.
Алып кетүү
Гепатит С дарылоо учурунда иштөө ар кандай жолдор менен кыйынчылыктарды туудурушу мүмкүн. Сиздин симптомдоруңуз сиздин ишиңизге тоскоол болуп, абалыңызга жараша жумуш орното аламбы же таба албаймбы деп тынчсызданышыңыз мүмкүн.
Сиздин белгилериңиз сиздин ишиңизге таасир этиши мүмкүн, бирок бул таасирлер, адатта, сиз дарылоону бүткүчө убактылуу болот.
Жумуш берүүчү ар кандай медициналык абалына байланыштуу басмырлай алат. Мындан тышкары, жеке ден соолугуңуз жөнүндө маалыматты эч кимге ачыкка чыгаруунун кажети жок.
Өзүңүздү жана жумушуңузду коргоо үчүн, эгерде бар болсо, HR өкүлү менен сүйлөшүп, канча убакытка эс алганы жөнүндө сүйлөшүңүз. Медициналык дайындоолорго барган убакыттын бардыгы жазуу жүзүндө болушу үчүн, доктурдун эскертүүлөрүн алыңыз.
Баарынан маанилүүсү, өзүңүзгө кам көрүңүз. Дарыгердин дарылоо планын аткарыңыз, андан ары боордун жабыркашын жана татаалдашуусун алдын алыңыз.